Hotline: 
Trong bối cảnh thị trường lao động đang thiếu hụt nguồn nhân lực ở nhiều lĩnh vực kỹ thuật, công nghệ và dịch vụ, việc định hướng nghề nghiệp sớm và sát thực tế trở thành xu hướng tất yếu.
Ngày hội việc làm gắn kết giữa nhà trường và các doanh nghiệp đã lan tỏa và thu hút sự quan tâm của xã hội, các em học sinh cuối cấp THCS, THPT trước ngưỡng cửa chọn trường, chọn nghề. Qua đó giúp các em định hướng tương lai nghề nghiệp rõ ràng và yên tâm với sự lựa chọn nghề nghiệp của mình.
Nhu cầu nguồn nhân lực lớn các ngành kỹ thuật công nghệ, dịch vụ
Ghi nhận ngày hội việc làm tại trường Cao đẳng Cộng đồng Hà Tây, nhiều doanh nghiệp tuyển dụng việc làm thông tin cần tới hàng trăm nguồn nhân lực ở các lĩnh vực kỹ thuật công nghiệp, nông nghiệp, công nghệ và dịch vụ, du lịch, nhà hàng – khách sạn và chăm sóc sức khỏe. Đây là những lĩnh vực có tốc độ phát triển nhanh, gắn với quá trình chuyển dịch cơ cấu kinh tế và nhu cầu dịch vụ của xã hội.
Tuy nhiên, một thực tế được nhiều doanh nghiệp phản ánh là nguồn lao động có tay nghề, kỹ năng thực hành tốt vẫn còn thiếu. Không ít trường hợp người học sau khi tốt nghiệp chưa đáp ứng được yêu cầu công việc, phải đào tạo lại, gây tốn kém thời gian và chi phí cho cả doanh nghiệp và người lao động.
Trong bối cảnh đó, việc tăng cường kết nối giữa các cơ sở đào tạo và doanh nghiệp được xem là giải pháp cần thiết để nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.
Học sinh tiếp cận thực tế, định hình lựa chọn nghề
Ngày hội việc làm tại trường Cao đẳng Cộng đồng Hà Tây với sự có mặt của gần 20 doanh nghiệp tham gia, cung cấp thông tin về nhu cầu tuyển dụng và xu hướng thị trường lao động. Không chỉ giới thiệu các vị trí việc làm, các doanh nghiệp còn trao đổi cụ thể với học sinh về yêu cầu kỹ năng, điều kiện làm việc và cơ hội phát triển từng ngành nghề.
Sự kiện thu hút sự tham gia của gần 40 trường THCS, THPT và Trung tâm Giáo dục nghề nghiệp – Giáo dục thường xuyên. So với những năm trước đây, quy mô ngày hội việc làm năm nay tại trường Cao đẳng Cộng đồng Hà Tây được mở rộng, số lượng các doanh nghiệp, hàng nghìn em học sinh đến từ các trường THCS, THPT, Trung tâm Giáo dục thường xuyên, cùng các em học sinh, sinh viên đang theo học tại trường quan tâm tìm hiểu. Điều này cho thấy nhu cầu tìm hiểu thông tin nghề nghiệp từ sớm của học sinh ngày càng tăng, đặc biệt trong giai đoạn chuẩn bị lựa chọn hướng đi sau tốt nghiệp.
Nhiều học sinh quan tâm đến các ngành có tính ứng dụng cao, khả năng tìm việc nhanh. Một học sinh đến từ Trung tâm Giáo dục thường xuyên- Giáo dục nghề nghiệp Chương Mỹ chia sẻ: “ Trước đây em chưa có định hướng rõ ràng, nhưng sau khi tham gia ngày hội, em hiểu hơn về nhu cầu tuyển dụng và biết mình nên lựa chọn ngành nào phù hợp”.
Việc tiếp xúc với doanh nghiệp giúp học sinh có cái nhìn thực tế hơn về thị trường lao động, từ đó hạn chế lựa chọn theo cảm tính hoặc theo xu hướng.
Doanh nghiệp tham gia sâu vào quá trình đào tạo
Thay vì đợi sinh viên tốt nghiệp mới tuyển dụng, hầu hết các doanh nghiệp có mặt tại ngày hội việc làm đều chủ động gắn kết đào tạo cùng các cơ sở giáo dục nghề nghiệp theo đơn đặt hàng. Nhà trường đã ký hợp tác đào tạo song hành cùng 20 doanh nghiệp, đồng thời tiếp nhận sinh viên thực học, thực hành và làm việc tại doanh nghiệp ngay sau khi tốt nghiệp.
Ông Cao Ngọc Tuân, đại diện Hà Nội Job cho rằng việc doanh nghiệp đồng hành từ sớm sẽ mang lại lợi ích cho cả người học và đơn vị sử dụng lao động. “Các chính sách học bổng và hỗ trợ tài chính không chỉ giúp học sinh giảm áp lực chi phí, mà còn tạo điều kiện để các em yên tâm theo đuổi nghề. Khi có định hướng rõ ràng, các em sẽ gắn bó với doanh nghiệp lâu dài”. Ông Tuân nhận định.
Sự gắn kết song hành đào tạo giữa nhà trường và doanh nghiệp mang đến cho các em cơ hội học nghề và tương lai bền vững. Cùng với chính sách học bổng của doanh nghiệp, các em được hỗ trợ và có mức lương vừa học vừa làm giao động từ 4 – 8 triệu đồng/ tháng. Đặc biệt, ngay sau khi tốt nghiệp đã được doanh nghiệp sẵn sàng đón nhận vào làm việc.
Cơ sở đào tạo điều chỉnh theo nhu cầu thị trường
Đối với cơ sở đào tạo, các hoạt động kết nối với doanh nghiệp được xem là kênh thông tin quan trọng để điều chỉnh chương trình giảng dạy. TS.Hoàng Đức Huế, Hiệu trưởng trường CĐ Cộng đồng Hà Tây chia sẻ: “ Thông qua làm việc trực tiếp với các doanh nghiệp, nhà trường đã nhận diện rõ hơn những ngành nghề đào tạo đang có nhu cầu cao cũng như các kỹ năng mà thị trường lao động yêu cầu. Ngày hội việc làm giúp nhà trường xác định rõ nhu cầu của thị trường lao động. Từ đó, chúng tôi xây dựng lộ trình và giải pháp đào tạo phù hợp hơn, nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực và đáp ứng tốt hơn yêu cầu của nhà tuyển dụng”.
Theo định hướng này, các cơ sở sở đào tạo cũng như trường CĐ Cộng đồng Hà Tây đều lấy thời lượng thực hành tới 70%; không ngừng cập nhật công nghệ mới đưa vào giảng dạy và mở rộng hợp tác với doanh nghiệp. Bên cạnh đó, việc phát triển các ngành ngôn ngữ cũng được chú trọng nhằm đáp ứng nhu cầu hội nhập và mở rộng cơ hội việc làm. Đây là “chìa khóa” giúp các em tự tin hội nhập không chỉ môi trường làm việc chất lượng cao mà còn có cơ hội chuyển dịch lao động các nước.
Thu Thủy
Bài liên quan
Bình luận đã đóng.