Hotline: 
Ngày 31/12, Chính phủ đã ban hành Nghị định số 179/2024/NĐ-CP về chính sách thu hút và trọng dụng người có tài năng, đặc biệt đối với các chuyên gia, nhà khoa học, và các cá nhân xuất sắc trong các lĩnh vực khác nhau.
Chính sách đột phá trong thu hút nhân tài
Với mục tiêu tạo cơ sở pháp lý mạnh mẽ để thu hút người tài vào các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập, Nghị định này được thiết kế để bảo đảm đồng bộ với các chính sách liên quan, đồng thời hướng đến việc tinh gọn bộ máy và nâng cao hiệu quả công việc trong hệ thống chính trị. Chính sách này nhấn mạnh việc thu hút những cá nhân xuất sắc có thể đóng góp vào sự phát triển chung của đất nước.
Các ưu đãi đối với công chức, viên chức
Một điểm nổi bật trong Nghị định là việc áp dụng hình thức xét tuyển vào các cơ quan công quyền đối với các sinh viên xuất sắc và nhà khoa học trẻ tài năng. Bộ, ngành, cơ quan Trung ương và địa phương sẽ được yêu cầu ưu tiên bố trí biên chế để thu hút các đối tượng này.
Chính phủ đặt mục tiêu thu hút khoảng 10% nhân tài vào làm việc trong các cơ quan Nhà nước vào năm 2025, và duy trì tỷ lệ này không dưới 20% đến năm 2050.
Chính sách trợ cấp thu hút lần đầu
Nghị định quy định các chính sách trợ cấp hấp dẫn cho sinh viên xuất sắc và nhà khoa học trẻ tài năng khi được tuyển dụng. Cụ thể, họ sẽ được hưởng phụ cấp tăng thêm bằng 150% mức lương trong suốt 5 năm đầu làm việc. Mức lương cơ bản đối với các ứng viên có trình độ đại học là 13,7 triệu đồng/tháng, thạc sĩ là 15,62 triệu đồng/tháng, và tiến sĩ là 17,55 triệu đồng/tháng.
Mức lương cao cho chuyên gia và nhà quản lý
Đối với các chuyên gia, nhà quản lý, nhà khoa học đầu ngành, khi được tuyển dụng vào công chức, viên chức, mức lương cơ bản sẽ được xếp vào ngạch chuyên viên chính hoặc cao cấp. Cụ thể, chuyên viên chính sẽ nhận mức lương cơ bản từ 41,18 triệu đồng/tháng, trong khi chuyên viên cao cấp có thể nhận lên tới 58,03 triệu đồng/tháng, chưa tính các phụ cấp công vụ và phụ cấp theo ngành.
Đặc biệt, đối với các chuyên gia hoặc nhà khoa học đầu ngành, nếu ký hợp đồng lao động, mức thù lao sẽ do người đứng đầu các bộ, ngành hoặc cơ quan có thẩm quyền quyết định dựa trên yêu cầu công việc và khả năng đóng góp của chuyên gia.
Nghị định này thể hiện sự cam kết của Chính phủ trong việc thu hút và trọng dụng nhân tài, đặc biệt là các chuyên gia, nhà khoa học, nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực cho các cơ quan Nhà nước, từ đó thúc đẩy sự phát triển kinh tế – xã hội của đất nước.
Bảo Minh