Hotline: 
Phong trào thi đua “Lao động giỏi, năng suất cao, thu nhập tốt” giai đoạn 2026-2031 được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phát động không chỉ nhằm khơi dậy tinh thần sáng tạo, nâng cao năng suất lao động mà còn hướng tới mục tiêu lớn hơn là cải thiện thu nhập, phúc lợi và điều kiện làm việc của người lao động. Thông điệp xuyên suốt được nhấn mạnh là không để người lao động đứng ngoài thành quả phát triển của đất nước.
Khơi dậy khát vọng cống hiến trong giai đoạn phát triển mới
Sáng 7/6, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức Lễ phát động Phong trào thi đua “Lao động giỏi, năng suất cao, thu nhập tốt” giai đoạn 2026-2031 tại 51 điểm cầu trên cả nước. Tham dự tại điểm cầu Hà Nội có Bí thư Trung ương Đảng, Phó Chủ tịch nước Võ Thị Ánh Xuân; Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Anh Tuấn cùng lãnh đạo các bộ, ngành, địa phương và đông đảo đoàn viên, công nhân lao động.
Phong trào được phát động trong bối cảnh đất nước đang bước vào giai đoạn phát triển mới với những yêu cầu ngày càng cao về chất lượng nguồn nhân lực, năng suất lao động và năng lực cạnh tranh quốc gia. Trong khi đó, những thách thức đặt ra đối với thị trường lao động vẫn còn không ít, từ áp lực chuyển đổi số, đổi mới công nghệ đến yêu cầu thích ứng với nền kinh tế xanh và kinh tế số.
Phát biểu chỉ đạo tại lễ phát động, Phó Chủ tịch nước Võ Thị Ánh Xuân cho biết mặc dù năng suất lao động của Việt Nam đã có nhiều cải thiện trong thời gian qua nhưng vẫn thấp hơn mục tiêu đề ra và còn khoảng cách đáng kể so với nhiều quốc gia trong khu vực.
Bên cạnh đó, chất lượng nguồn nhân lực, trình độ kỹ năng nghề, khả năng làm chủ công nghệ và thích ứng với yêu cầu của nền kinh tế số vẫn còn những hạn chế nhất định. Đời sống của một bộ phận người lao động vẫn gặp nhiều khó khăn, nhất là trong bối cảnh chi phí sinh hoạt và áp lực cuộc sống ngày càng gia tăng.
Theo Phó Chủ tịch nước, thực tiễn đó đòi hỏi phải tạo được sự chuyển biến mạnh mẽ hơn nữa trong nâng cao năng suất lao động, phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao và tăng cường sức cạnh tranh của nền kinh tế trên nền tảng khoa học – công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số.
Đánh giá về ý nghĩa của phong trào, Phó Chủ tịch nước Võ Thị Ánh Xuân khẳng định đây là hoạt động được triển khai đúng thời điểm, phù hợp với yêu cầu phát triển đất nước hiện nay.
Phong trào không chỉ khơi dậy tinh thần sáng tạo, ý chí tự lực, tự cường và trách nhiệm của người lao động mà còn tạo động lực nâng cao năng suất, cải thiện thu nhập, phúc lợi và điều kiện làm việc. Qua đó góp phần hài hòa lợi ích giữa người lao động, doanh nghiệp và Nhà nước, tạo nền tảng cho sự phát triển nhanh và bền vững.
“Thi đua nâng cao năng suất phải đi đôi với tạo việc làm bền vững, thu nhập ổn định, phúc lợi và điều kiện làm việc của công nhân, người lao động ngày càng tốt hơn.”
Không để người lao động đứng ngoài thành quả phát triển
Một trong những thông điệp nổi bật được Phó Chủ tịch nước Võ Thị Ánh Xuân nhấn mạnh là phong trào thi đua phải hướng đến mục tiêu xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh, xứng đáng là lực lượng tiên phong trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước theo tinh thần chỉ đạo của Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm tại Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam.
Theo đó, phong trào cần được gắn với việc triển khai hiệu quả Nghị quyết số 57-NQ/TW, tạo động lực mạnh mẽ cho đổi mới sáng tạo, ứng dụng khoa học – công nghệ và chuyển đổi số trong lao động, sản xuất.
Người lao động phải trở thành chủ thể của quá trình đổi mới, được tạo điều kiện phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật, làm chủ công nghệ mới và nâng cao hiệu quả công việc.
Đồng thời, các cấp công đoàn cần quan tâm phát hiện, bồi dưỡng, tôn vinh và nhân rộng những điển hình tiên tiến trong công nhân, viên chức và người lao động để lan tỏa tinh thần thi đua sáng tạo trong toàn xã hội.
Bên cạnh việc thúc đẩy phong trào thi đua lao động sản xuất, Phó Chủ tịch nước yêu cầu Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và các cấp công đoàn tiếp tục phát huy vai trò đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động.
Theo đó, việc nâng cao năng suất lao động không thể chỉ được đo bằng sản lượng hay hiệu quả sản xuất mà còn phải gắn với chất lượng cuộc sống của người lao động.
Các cấp, các ngành, doanh nghiệp và tổ chức công đoàn cần đồng thời quan tâm đến những vấn đề thiết thực như nhà ở, thiết chế văn hóa, giáo dục, chăm sóc sức khỏe, an toàn vệ sinh lao động, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và các chế độ phúc lợi khác.
Đặc biệt, cần dành sự quan tâm nhiều hơn tới người lao động có hoàn cảnh khó khăn, lao động nữ và các nhóm lao động dễ bị tổn thương.
Thông điệp “không để người lao động đứng ngoài thành quả phát triển” được xem là yêu cầu xuyên suốt trong quá trình hoạch định và thực thi chính sách phát triển kinh tế – xã hội thời gian tới.
Phó Chủ tịch nước cũng đề nghị các bộ, ngành và địa phương đưa mục tiêu nâng cao năng suất lao động quốc gia vào vị trí trung tâm trong chiến lược phát triển. Đây không chỉ là yếu tố quyết định năng lực cạnh tranh của nền kinh tế mà còn là cơ sở để cải thiện đời sống người dân, nâng cao chất lượng tăng trưởng và bảo đảm phát triển bền vững.
Người lao động là chủ thể của phong trào thi đua
Bên cạnh vai trò của Nhà nước, doanh nghiệp và tổ chức công đoàn, thành công của phong trào phụ thuộc rất lớn vào sự tham gia chủ động của mỗi đoàn viên và người lao động.
Theo Phó Chủ tịch nước Võ Thị Ánh Xuân, mỗi công nhân, viên chức và người lao động cần tiếp tục phát huy truyền thống vẻ vang của giai cấp công nhân Việt Nam, nuôi dưỡng khát vọng vươn lên, tinh thần trách nhiệm, ý chí tự lực, tự cường và tác phong lao động hiện đại.
Trong bối cảnh công nghệ thay đổi nhanh chóng, người lao động không chỉ cần nâng cao tay nghề mà còn phải chủ động học tập suốt đời, cập nhật kiến thức mới, làm chủ công nghệ và thích ứng với những yêu cầu ngày càng cao của thị trường lao động.
Ngay sau lễ phát động, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Anh Tuấn đã đến thăm, tặng quà hai gia đình công nhân có hoàn cảnh khó khăn đang sinh sống tại khu nhà ở công nhân Khu công nghiệp Thăng Long (Hà Nội).
Mỗi gia đình được hỗ trợ 5 triệu đồng cùng một phần quà từ chương trình “Những món quà từ Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam”. Đồng thời, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cũng trao tặng quà của Phó Chủ tịch nước Võ Thị Ánh Xuân tới các gia đình công nhân.
Hoạt động này không chỉ mang ý nghĩa động viên vật chất mà còn thể hiện sự quan tâm thiết thực của tổ chức công đoàn đối với đời sống người lao động, qua đó lan tỏa tinh thần nhân văn và trách nhiệm xã hội của phong trào thi đua trong giai đoạn mới.
Bảo Minh
Bài liên quan
