TP.HCM bước vào “thời điểm vàng” tìm việc, doanh nghiệp cần hơn 31.000 lao động

Thị trường lao động tại TP.HCM đang bước vào giai đoạn sôi động ngay sau Tết Nguyên đán, được xem là “thời điểm vàng” để người lao động tìm việc làm. Theo Trung tâm Dịch vụ việc làm TP.HCM, trong tháng 2.2026, các doanh nghiệp đã đăng ký tuyển hơn 31.000 vị trí, trong khi số người tìm việc chỉ đạt hơn 13.000, tạo ra khoảng cách cung – cầu đáng kể trên thị trường lao động.

Giai đoạn từ sau Tết đến khoảng tháng 3–5 là lúc nhu cầu tuyển dụng tăng mạnh. Số liệu thống kê cho thấy, lượng lao động phổ thông chiếm tỷ trọng lớn nhất trong tổng nhu cầu, với hàng nghìn vị trí còn trống. Các lĩnh vực kinh doanh, bán hàng, sản xuất – vận hành máy cũng ghi nhận nhu cầu cao, nhưng số lượng ứng viên đáp ứng còn hạn chế.

Ngoài ra, các ngành thương mại, dịch vụ tiếp tục duy trì mức tuyển dụng ổn định. Nhiều doanh nghiệp tổ chức phiên giao dịch việc làm và ngày hội tuyển dụng để thu hút nhân lực, giúp ứng viên tiếp cận cơ hội trực tiếp và rút ngắn thời gian tuyển chọn, thậm chí một số được nhận ngay sau phỏng vấn.

Sự chênh lệch giữa số vị trí tuyển dụng và người tìm việc mở ra cơ hội lớn cho ứng viên chủ động tham gia thị trường lao động. Với hơn 31.000 vị trí đăng ký và chỉ khoảng 13.000 người tìm việc, những ai biết nắm bắt cơ hội có thể lựa chọn công việc phù hợp, đồng thời tăng khả năng thương lượng về lương, vị trí và điều kiện làm việc.

Giai đoạn cao điểm này là thời điểm thuận lợi để sinh viên mới ra trường, lao động phổ thông và người có kinh nghiệm tìm kiếm cơ hội, đặc biệt trong bối cảnh doanh nghiệp đang mở rộng hoạt động và đẩy nhanh kế hoạch kinh doanh cho năm 2026.

Hải Linh

Bài liên quan

Tập đoàn Bảo Sơn và TSC ký hợp tác đào tạo nhân lực

Hà Nội đón gần 9 triệu lượt khách trong quý I/2026

Sinh viên chuyển hướng tìm việc part-time đúng chuyên ngành

Việt Nam đã hỗ trợ 556 công dân mắc kẹt tại Trung Đông