Sàn giao dịch việc làm quốc gia chính thức đi vào vận hành từ ngày 14/4/2026, mở ra một hạ tầng số quy mô lớn kết nối người lao động và doanh nghiệp trên toàn quốc. Đây được xem là bước tiến quan trọng trong chuyển đổi số lĩnh vực lao động – việc làm.

Hình thành hạ tầng số quy mô quốc gia cho thị trường lao động
Sáng 14/4 tại Hà Nội, Bộ Nội vụ chính thức khai trương Sàn giao dịch việc làm quốc gia – nền tảng số kết nối người lao động, doanh nghiệp và cơ quan quản lý trên phạm vi toàn quốc. Hệ thống được xây dựng nhằm giải quyết tình trạng thông tin thị trường lao động còn phân tán, thiếu đồng bộ, gây hạn chế trong kết nối cung – cầu.
Với quy mô hơn 53,6 triệu lao động, gần 1 triệu doanh nghiệp cùng hàng triệu cơ sở sản xuất, nhu cầu về một nền tảng kết nối thống nhất trở nên cấp thiết. Sàn giao dịch việc làm quốc gia được thiết kế như một hạ tầng số cốt lõi, giúp thị trường lao động vận hành minh bạch, liên thông và hiệu quả hơn.
Không chỉ là một công cụ công nghệ, nền tảng này còn được định vị là “hạ tầng số thiết yếu” trong hệ sinh thái kinh tế – xã hội, gắn với các chủ trương lớn về chuyển đổi số quốc gia.
Kết nối cung – cầu, ứng dụng AI hỗ trợ tìm việc và tuyển dụng
Điểm nổi bật của Sàn giao dịch việc làm quốc gia là khả năng kết nối trực tiếp giữa người lao động và doanh nghiệp trên môi trường số, không bị giới hạn bởi địa giới hành chính.
Hệ thống tích hợp công nghệ trí tuệ nhân tạo (AI), cho phép phân tích dữ liệu và gợi ý việc làm phù hợp với kỹ năng, kinh nghiệm của từng cá nhân. Người lao động có thể tạo hồ sơ, tìm kiếm, ứng tuyển và tham gia các phiên giao dịch việc làm trực tuyến ngay trên nền tảng.
Ở chiều ngược lại, doanh nghiệp được tiếp cận nguồn ứng viên rộng khắp cả nước, giúp giảm chi phí tuyển dụng và rút ngắn thời gian tìm kiếm nhân sự. Việc kết nối dữ liệu đồng bộ cũng góp phần hạn chế tình trạng lệch pha cung – cầu, vốn là điểm nghẽn của thị trường lao động thời gian qua.
Bước tiến trong chuyển đổi số, hướng tới thị trường lao động hiện đại
Việc đưa vào vận hành Sàn giao dịch việc làm quốc gia được xác định là dấu mốc quan trọng trong tiến trình hiện đại hóa lĩnh vực lao động – việc làm. Nền tảng này không chỉ phục vụ người dân và doanh nghiệp mà còn là công cụ quản lý hiệu quả cho cơ quan nhà nước trong việc điều tiết thị trường, xây dựng chính sách và dự báo xu hướng lao động.
Các địa phương, trung tâm dịch vụ việc làm được yêu cầu tham gia như những “điểm cầu vệ tinh”, chủ động cập nhật và chia sẻ dữ liệu, từ đó hình thành hệ sinh thái kết nối thống nhất trên toàn quốc.
Trong bối cảnh chuyển đổi số đang diễn ra mạnh mẽ, việc hình thành một nền tảng việc làm quy mô quốc gia không chỉ giúp nâng cao hiệu quả phân bổ nguồn nhân lực, mà còn tạo nền tảng cho một thị trường lao động hiện đại, linh hoạt và hội nhập sâu rộng.
Minh Hải
Hotline: 
Bình luận đã đóng.